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可以钱进对杨胜仗的了解，这事怕是到了杨胜仗那环节就会被卡住。
到时候一旦被卡住他就没法执行了，否则就是跟顶头上司对着干，那能行吗？
所以他决定来个独走暴动式的工作流程。
届时杨胜仗同意他推行试用新型小车的方案是最好不过的，那样钱进就可以获得政策上的支持，由单位出资生产，不用铁匠铺再消耗自己的小金库了。
如果杨胜仗不同意，那他就不推广新型小车广泛使用，先打造一批模型出来内部试用。
钱进自己掏腰包给手下工人增加几样新工具，杨胜仗总该没话说的。
现在他的操作方案属于下属把准备工作做好了，上级领导拍板做决定即可。
拍板同意有可立即执行的方案。
拍板不同意也有可立即执行的方案。
于是做好准备后钱进让魏雄图帮自己写稿子，他自己跑去找杨胜仗。
刚出门，胡顺子把他给截住了。
胡顺子有气无力的说：“钱大队这是要去哪里？”
钱进看他这衰样问道：“我要去找领导办点事，你怎么了？怎么这个熊样？生病了还是碰上什么困难了？”
胡顺子说：“钱大队你说对了，我是碰上困难了，大困难！”
“唉，其他队的工头都知道你以前是我的兵，结果转个头掉个腚的工夫，我成你的兵了。”
“唉，他们都笑话我，这样我还怎么开展咱队里的工作？”
钱进一听笑了：“这么回事啊？简单，我能帮你办。”
“怎么办？”胡顺子问。
钱进说道：“你别干工头了，让拐叔当工头吧，这样咱俩就不相干了……”
“相干、相干，非常相干。”胡顺子立马精神抖擞，“其实我刚才搁这里跟你开玩笑呢，嘿嘿。”
“是这样的，钱大队，我之所以说我这个工头的工作没法干了，是我队里人突然少了一大截。”
“本来我队里人就少，所以上头当初才把你、小魏和成功分到我队里。”
“现在你和小魏都走了，康信念那条老狗又称病不上班，我人更少了呀！”
这是事实。
钱进说道：“放心，你队里是我的娘家，我还能让娘家吃亏？”
“你当我为什么去找领导？就是要去给你要人！”
胡顺子顿时喜出望外：“讲义气，你真讲义气！”
钱进让魏雄图写了一份增工申请公文，让胡顺子签字。
胡顺子开开心心离开：小钱真行啊，吃水不忘挖井人。
中途忽然挠挠头：不对呀，小钱要去给我找领导要人，不应该提前准备好增工申请吗？怎么还得等我去了现写？
他琢磨一番，没琢磨出个一二三，便索性不琢磨了继续去干活。
钱进去了市供销总社，直奔部长办公室。
杨胜仗的办公室像座革命历史博物馆。
墙上的旧扁担挂着‘支前模范’锦旗，玻璃板下压着淮海战役的功劳簿，连铁皮暖壶都套着印有‘将革命进行到底’的绒布套。
当钱进展开推车设计图时，杨胜仗表现跟林海不一样。
他也挺感兴趣的，但听过讲解后摇摇头：“你想法很好，但以后要少想多干。”
“歌里怎么唱的？咱们工人有力量！咱们不需要搞这些花里胡哨的东西。”
“我不想翻老黄历，可有些事得告诉你们年轻人，四八年转运弹药，我们部队当时的支前搬运队那些同志用肩膀挑着三百斤的箱子还是健步如飞！”
钱进苦笑。
老干部们确实为祖国江山流下了数不尽的汗水。
可也不能没苦硬吃吧？
但他知道职场上有个潜规则，就是不要妄想说服你的领导。
这样他不争辩，绝对不让老同志感觉到自己要挑衅他的权威，直接低头垂手摆开洗耳恭听的架势：
请狠狠的教育我吧！
果然，老工人对他的态度很满意：
“我知道你们年轻人有闯劲、有想法，这是好事，但是需要记住，万事以稳为主！稳定压倒一切！”
“可是你有没有想过？咱们搬运工队伍靠的是什么来取得劳动成绩？”
“靠的是一不怕苦二不怕难的精神！”
“可是最近两年我发现咱们的工人同志们出现畏难情绪了，没有吃苦耐劳精神了，这种情况下你还要设计减轻他们工作力度的工具，不是更助长他们偷奸耍滑的歪风邪气吗？”
钱进赞同的点头，说道：“是的，杨部长，我在一线的时候也发现了，同志们畏难如畏虎啊。”
“大家完全没有人心齐、泰山移的劳动信念了，更没有我多吃一点苦、别人少受一点罪、祖国更快走一步的想法。”
杨胜仗一拍桌子说：“是吧？你也发现了？你的洞察力真不错。”
“看来这个问题……”
钱进说道：“这个问题必须得重视，必须要解决。”
“我的想法是，不能像以前那样光凭同志们的劳动积极性来完成任务了，直接给他们制定劳动计划，要加考核，完成考核的有奖励，完不成考核的要惩罚！”
“拿胡顺子队来举例，如果搬运煤炭，他们现在一天也就搬运个二十吨。”
“直接把任务提升到三十吨！用三十吨的标准来考核他们！”
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